BancoEstado: directorio concluye que comité ejecutivo define negociación

Se argumentó que el directorio de la entidad no es asimilable a los de sociedades anónimas.

La responsabilidad sobre la negociación colectiva en BancoEstado es del comité ejecutivo. Esa fue la principal conclusión de la sesión del directorio de la entidad, realizada el jueves. “Se dilucidó bien, con documento en mano, las atribuciones de los directores y del comité ejecutivo”, dijo un asistente a la reunión, la última que dirigió Guillermo Larraín, mañana hará efectiva su renuncia a la presidencia de la institución, tras conocerse el gasto, de $ 58 mil millones, que implicó un bono por término de conflicto.

“Se definió, de acuerdo a la Ley Orgánica del Banco, que finalmente quien define la negociación colectiva es el comité ejecutivo”, añadió la fuente, aludiendo a la instancia que, durante la negociación, integraba el propio Larraín y la gerente general, Jéssica López. 

Entre los argumentos señalados figura que el directorio del Banco es un “órgano peculiar”, cuyas funciones y atribuciones no son asimilables a los de directores de sociedades anónimas. También que, según el artículo 12 de la citada ley, la administración superior corresponde al comité ejecutivo. El directorio es “informado y opina, pero no resuelve”, precisó la fuente. Pero en el artículo 42 de esa ley se lee que el sistema de remuneraciones, beneficios e incentivos serán aprobadas por el directorio. 

La ministra del Trabajo, Ximena Rincón, dijo que “nadie se espanta cuando a altos ejecutivos se les pagan indemnizaciones a todo evento por su retiro, y parece que, cuando les toca a los trabajadores, es motivo de escándalo”.

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