2013/06/08

McDonald’s es una de las mejores empresas para trabajar en América Latina

McDonald’s es una de las mejores empresas para trabajar en América LatinaMcDonald’s América Latina, marca operada por Arcos Dorados en la región, obtuvo el sexto lugar en el ranking Great Place to Work 2013 de las 25 mejores empresas para trabajar en América Latina, en la categoría Multinacionales. El anuncio se dio a conocer en la ceremonia realizada el pasado 29 de mayo en Cancún, México en el marco de la décima edición anual de esta lista.

"El reconocimiento de Great Place to Work refleja y reafirma el fuerte compromiso que tenemos con nuestra Gente y que se traslada en los valores de la Compañía. Es por ello que, no sólo nos ocupamos en el día a día de generar un ambiente agradable e inclusivo de trabajo, sino también promovemos una cultura de meritocracia y excelencia”, destacó Pablo Rodríguez de la Torre, Vicepresidente de Recursos Humanos de Arcos Dorados. 

El estudio de Great Place to Work contó con la participación de 2,200 empresas y más de 3.5 millones de colaboradores, de más de 20 países de esta región. Cada año Great Place to Work analiza los datos obtenidos de los estudios realizados a más de 5,671 empresas, que integran a más de 11 millones de colaboradores. Arcos Dorados emplea más de 90.000 personas en América Latina y el Caribe, que contribuyen a servir más de 

4,3 millones de clientes.

El reconocimiento que otorga el Instituto Great Place to Work se basa en la opinión de los empleados que integran la empresa. Uno de los grandes logros de McDonald’s fue que en cada país donde la compañía participó, alcanzó un lugar en la lista con excelentes puntajes. Es más, en 6 de las 12 listas nacionales, la Compañía se ubicó entre las 10 mejores empresas multinacionales para trabajar de América Latina, en seis de los mercados en los que opera: Argentina, Colombia, Ecuador, Perú, México y Uruguay.

Para muchos jóvenes el ingresar a trabajar en la compañía significa su primer empleo calificado y una oportunidad de crecimiento. Los empleados reciben una formación continua, no solo en materia operativa, sino también en valores y principios que los acompañan durante toda su vida, como la integridad, la confianza, la honestidad y la hospitalidad.

La Compañía obtuvo también este año un importante reconocimiento en la categoría “Compañerismo”.


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