General Electric se convierte en la primera empresa con aprobación formal para perder la clasificación "too big to fail"

El anuncio vino de la mano de la transformación que realizó el brazo financiero del conglomerado y que ha incluido la venta de casi la totalidad de su negocio de préstamos. PULSO Y AGENCIAS

El brazo financiero del conglomerado General Electric (GE) obtuvo la aprobación para dejar su clasificación como una institución financiera “too big to fail”. El anuncio vino de la mano de la transformación que realizó la compañía y que ha incluido la venta de casi la totalidad de su negocio de préstamos.

© Bloomberg

Con todo, esta se convierte en la primera vez en que el Comité de Monitoreo de la Estabilización Financiera (FSOC) de Estados Unidos -que reúne a  las principales agencias reguladoras estadounidenses- otorga la libertad formal a una empresa, según anunció este miércoles en un comunicado.

Así, retiró a GE Capital de la  lista de empresas cuya quiebra implicaría riesgos para el sistema financiero de EEUU,  luego de que el grupo realizara "una significativa reducción de sus  inversiones". GE trabajó con los reguladores durante más de un año para escapar de esta clasificación.

General Electric capacitó a 3.700 líderes en América Latina

La empresa invirtió 4,8 millones de dólares en formación

Leadership Excellence anunció los ganadores del Leadership 500 Excellence Award 2014, que reconoce a las compañías con las mejores iniciativas y estrategias en liderazgo organizacional a nivel mundial. Este año, entre más de 1.200 empresas, General Electric (GE) obtuvo el primer lugar en la categoría Large Companies (Empresas Grandes, aquellas con más de 1.000 empleados), por su extraordinaria labor en el desarrollo de programas e iniciativas para la formación de líderes.

Ana Lucía Caltabiano, directora de Recursos Humanos para Latinoamérica de GE, señaló que “nos enorgullece ser reconocidos como la mejor empresa en capacitación de líderes de excelencia, pues en GE asumimos la gestión del talento como un área prioritaria en el desarrollo de nuestros negocios. Es nuestro compromiso invertir constantemente en la detección temprana y capacitación de líderes: sólo en América Latina, el pasado año, invertimos 4,8 millones de dólares en la formación de cerca de 3.700 líderes; siendo Gerencia, Desarrollo de Habilidades Esenciales de Liderazgo y Aceleración de Procesos de Cambio las áreas más solicitadas en los entrenamientos del personal”.

Señaló que GE fundamenta su proceso de formación de líderes en la motivación, el desarrollo profesional integral y el aprendizaje. Para mantener la motivación y el compromiso, GE asegura que todos sus ejecutivos dediquen alrededor del 30% de su tiempo a la enseñanza, coaching y trasmisión de experiencias a otros empleados. Así mismo, GE brinda a sus colaboradores la oportunidad de destacarse en múltiples áreas y negocios para lograr así la excelencia funcional e integral, reseñó una nota de prensa.

“El mundo y sus necesidades están en constante evolución y así deben hacerlo las grandes compañías y sus integrantes. Por ello, desde 1911, GE ofrece centros, programas y cursos de entrenamiento para sus ejecutivos, clientes y empleados. En Nueva York, en 1956, GE inauguró la Universidad de Crotonville con unos 200 participantes y, para 2013, ya contaba con 1.800 cursos y más de 32.000 estudiantes. Además, siguiendo una estrategia de globalización, GE estableció Centros de Aprendizaje Crotonville en Europa y Asia y, este año, abrirá uno en Río de Janeiro-Brasil. En la actualidad, el 90% de los líderes senior de esta compañía ha realizado algún curso en este campus”, reza la nota.

Caltabiano agregó que “GE se ha convertido en una fábrica de líderes, gracias a iniciativas como la Universidad de GE en Crotonville – NY, reconocida como la más destacada escuela de negocios corporativos del mundo. Nuestro talento más destacado y con mayor potencial es postulado para recibir capacitación; estrategia que ha funcionado, pues, desde su fundación, hace más de 130 años, GE sólo ha tenido 12 presidentes, todos promovidos internamente y, además, el 100% de los ejecutivos que reportan directamente al CEO de la compañía han desarrollado su carrera profesional en la empresa”.

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General Electric gana un 7,5% más en el cuarto trimestre

El conglomerado industrial y financiero obtuvo en 2012 ganancias por US$ 13.641 millones un 3,6% menos que ganó en 2011.

Expansión, España

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El conglomerado industrial y financiero estadounidense General Electric (GE) obtuvo en 2012 ganancias por US$ 13.641 millones, un 3,6% menos que los US$ 14.151 millones que ganó en 2011, según informó la compañía en un comunicado.

Las ventas de la multinacional estadounidense alcanzaron en el conjunto del ejercicio 2012 los US$ 147.359 millones, cifra prácticamente idéntica a los US$ 147.288 millones que ingresó el año anterior.

En el cuarto trimestre de 2012, las utilidades de GE fueron de US$ 4.011 millones, un 7,5% más que en el mismo periodo del año anterior, mientras que su cifra de negocio aumentó un 3,6%, hasta los US$ 39.327 millones.

El presidente y consejero delegado de GE, Jeff Immelt, destacó que la compañía logró terminar el año con un "fuerte trimestre", pese a un entorno económico global "mixto".

"La perspectiva para los mercados desarrollados sigue siendo incierta, pero estamos viendo crecimiento en China y en los países ricos en recursos. Con nuestra mayor cartera de pedidos de la historia y una sustancial cantidad de efectivo generado por nuestro negocio en el cuarto trimestre, entramos con un gran impulso en 2013", subrayó.

General Electric devolverá a Buffett préstamo por US$ 3.000 millones

El grupo industrial General Electric (GE) afirmó que devolverá en un mes US$ 3.000 millones que recibió como préstamo hace tres años de la firma de inversión Berkshire Hathaway, propiedad del multimillonario Warren Buffett, en el momento más álgido de la crisis financiera.


Así consta en la documentación presentada por GE ante la Comisión del Mercado de Valores (SEC) de EEUU, en la que comunica que notificó a Berk-shire Hathaway su intención de devolverle el 17 de octubre
US$ 3.300 millones, que incluyen un interés de 10% sobre el total de la inversión que hizo Buffett mediante una compra de acciones en el conglomerado.

Las acciones de GE Capital fueron adquiridas por el grupo de Buffett en octubre de 2008.

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Megaproyecto de General Electric ofrece mil empleos en Viña del Mar

Finalmente fue Viña del Mar la ciudad elegida por los inversionistas de General Electric (GE) y UST Global para emplazar su nuevo y moderno centro de exportación de software en el país, cuya inversión ascendería a los US$30 millones.

Debido a la magnitud de la inversión y el impacto que esta iniciativa tendría en el empleo –generará cerca de mil nuevas plazas de trabajo en el corto plazo-, fue la propia Presidenta Michelle Bachelet quien ayer recibió en el Palacio de La Moneda a los capitalistas extranjeros para conocer de primera fuente los detalles de la nueva unidad de negocios que aterrizará en la Ciudad Jardín que comenzará a operar a fines de este año.

De acuerdo a lo explicado por los ejecutivos a la Mandataria, se trata de un proyecto de clase mundial, que entregará soporte tecnológico y servicios de última generación al exterior y al resto del país.En la audiencia con la Jefa de Estado, estuvo presente el director de Operaciones de UST Global, Joe Nalkara; el vicepresidente de Tecnología de Información de GE para Latinoamérica, Joao Lencioni; el presidente de GE en Chile, Alejandro Bottan, el vicepresidente ejecutivo de Corfo, Carlos Álvarez; además de los ministro de Hacienda y Economía, Andrés Velasco y Hugo Lavados, respectivamente.

Cabe recordar que Viña del Mar es en la actualidad una de las grandes ciudades de la Región de Valparaíso más afectadas por el alto desempleo con un 13,5%. Según la última medición realizada por el INE, sólo en el trimestre móvil abril - junio de este año, 17.610 personas no perciben una remuneración mensual.Plan de contrataciónAlejandro Bottan, presidente de la compañía estadounidense General Electric para Chile, explicó a este Diario que el nuevo centro apunta a exportar desde la región hacia el mundo software de última generación, atendiendo los requerimientos de diversos clientes que requieran sofisticadas soluciones informáticas.

Precisó que los servicios que ofrecerá este centro -donde UST Global será controlador del consorcio- requerirán de un plan de contratación de profesionales y técnicos especialistas en informática, el cual se irá ampliando a medida que avanza el proyecto y la cartera de clientes.“Este tipo de actividades es intensiva en personal capacitado. Si bien el número de empleados dependerá mucho de la evolución y la competitividad que logremos, esperamos llegar en muy corto plazo a mil técnicos”, precisó el personero.

El ejecutivo destacó que “la decisión de apertura de este emprendimiento responde al desarrollo de las capacidades intelectuales de Chile y al esfuerzo que se ha hecho por tantos años en el país, creando un ambiente muy propicio para la instalación de inversiones. Chile tiene hoy un buen comportamiento, transparencia en la gestión pública privada, estabilidad social política y económica y también está inserto en el contexto del comercio internacional”.

Bondades de la zona

Consultado respecto a por qué se decidió invertir en la Región de Valparaíso, el ejecutivo sostuvo que se optó por esta zona debido al “fácil acceso al capital humano, a las condiciones de comunicación que tiene para conectarse con el mundo y al buen comportamiento de los sectores público y privado, lo que es una agradable ventaja”.

Añadió que “el desarrollo de software se entiende en el contexto de una aplicación global, donde hay mucho intercambio, inclusive físico, de gente que viaja hacia otros centros globales de la compañía como aquellos que vienen a Chile, entonces esa facilidad de intercambio de logística es muy importante y la Quinta Región ofrece eso como entrada al país”.

Si bien el ejecutivo descartó entregar mayores detalles del lugar donde estará emplazada la nueva unidad de negocios y del impacto que tendrá en materia tributaria, dijo que “sin duda es una iniciativa que ayuda al desarrollo de una comuna”.Carlos Álvarez, vicepresidente ejecutivo de Corfo, destacó la llegada de la inversión, argumentando que es el resultado de un trabajo de varios años con miras a atraer capitales extranjeros a la zona.“Desde el principio pusimos un especial foco a la Quinta Región como localización para este tipo de proyectos y eso ha dado frutos.

El edificio de Curauma está funcionando muy bien y ahora una de las empresas más poderosas del mundo, como es General Electric asociada con un aliado estratégico como es UST Global han constituido un joint Venture que va a instalar un centro de servicios de tecnologías de información y desarrollo de software”, explicó.Aclaró que la empresa ya está constituida y “por lo tanto esperamos que en los próximos meses el proceso de contratación empiece. En una primera etapa, la compañía nos ha planteado que enviará a un grupo de profesionales a la India a capacitarse, lo que representa un gran estímulo para los jóvenes de la región”.

Evelyn Cánepa

ecanepaa@mercuriovalpo.cl

General Electric oficializa joint venture para inversión en Chile

Cerca de mil empleos son los que generará la nueva unidad productiva que instalarán en Chile las empresas General Electric (GE) y la firma de origen indio UST Global en nuestro país. Esto, luego que ambas firmas crearon un joint venture para el desarrollo de Tecnologías de la Información (TI).

La inversión fue oficializada ayer por ejecutivos de ambas empresas, quienes se reunieron con la presidenta de La República, Michelle Bachelet, oportunidad en la que explicaron los detalles del proyecto.

En la ocasión, el gerente general del joint venture UST Global-GE, Arun Sabramony, dijo que la iniciativa estará ubicada en Viña del Mar y que se orientará al desarrollo de software para entregar soluciones a GE y a terceros.

El presidente ejecutivo de GE para Chile, Argentina, Paraguay y Uruguay, Alejandro Bottan, añadió que el arribo de esta inversión a Chile fue apoyado por la gestión de Corfo.

Ambos ejecutivos destacaron la estabilidad política y económica de Chile y agregaron que el proyecto se comenzó a gestar hace dos años, cuando el gobierno le propuso por primera vez analizar alguna posibilidad de inversión en el país.

UST tiene operaciones en India, Filipinas, Estados Unidos y Nueva York y Chile será el primer país latinoamericano donde invierten.



Creación de empleo

Respecto a posibles dificultades para encontrar candidatos idóneos para desarrollar las TI que requiere esta empresa, el presidente de Corfo, Carlos Álvarez, señaló que “no debería haber ningún problema para encontrar gente capacitada en estas áreas en Chile”.

Sabramony agregó que una de las formas en las que formarán personal es capacitando a estudiantes y profesionales jóvenes del área en India.

El proceso de fomento de inversión de  ambas empresas en el país también fue apoyado por la ONG Foro Innovación.

El presidente de esta entidad, Raúl Rivera, recordó la relevancia de las TI para el país. Destacó que estas tecnologías significaron exportaciones por más de US$ 800 millones en 2008 y que a 2010 deberían superar los US$ 1.000 millones.

DiarioFinanciero.cl

General Electric elige Chile para instalar plataforma que generará 1.000 empleos

Finalmente, y tras varias gestiones de parte del gobierno, la firma estadounidense General Electric (GE) se decidió por Chile para instalar una plataforma tecnológica de atención, que generará al menos unos 1.000 empleos en nuestro país.

Chile había estado compitiendo con otras tres plazas de la región y Asia para dicha inversión, que sería una replica –aunque en menor escala-, de la instalación con que cuenta la firma estadounidense en India, operación que opera con cerca de 20.000 empleados. 

Uno de los conocedores del negocio manifestó que la compañía también miró con atención la posibilidad de instalar esta plataforma en Brasil, pero que finalmente y sólo hace algunos días, GE tomó una decisión, inclinándose por nuestro país.

Agregó que probablemente las instalaciones de esta plataforma tecnológica estarán ubicadas en regiones, y que la inversión en la misma, se cristalizará de manera paulatina, hasta alcanzar la totalidad del proyecto, lapso en el que también se generarán los más de 1.000 empleos.

Las gestiones para que el negocio se concretara en nuestro país, precisaron, “correspondieron a casi dos años de trabajo y en los últimos treinta días se tomó la decisión”.

La plataforma otorgaría un servicio a negocios que muy probablemente no estarán localizados en el país, y respondería a un incremento en la demanda por servicios de la firma estadounidense, que para ésta son prioritarios capturar. Estas instalaciones aumentarán la capacidad para abastecer y atender mercados, teniendo en cuenta que los componentes de muchos productos vienen de distintas partes del mundo y se ensamblan en una determinada localidad.



Beneficios en el país

Entre los aspectos que habrían primado para la realización de esta inversión en el país, figuraron –según comentaron cercanos a la operación-, la disponibilidad que existe en Chile de recursos humanos calificados.

Paralelamente a ello, el gobierno , a través del Ministerio de Economía, Hacienda y la Corfo ofreció a la compañía un paquete de beneficios con el fin de que el país fuese elegido como locación del proyecto. Entre estos últimos figurarían incentivos económicos para la contratación de gente y seguros, entre otras cosas.

Fuentes conocedoras del proceso, valoraron la decisión de GE: “esta noticia es una muy buena señal para el país. Hay un número importante de empresas a nivel global que se están instalando en Chile, pero esta es de las más importantes que se tiene conocimiento”.

El interés de General Electric de instalar esta plataforma de servicios en Chile se suma a la importancia que tiene nuestro mercado en los negocios regionales de la compañía.

De hecho, en el marco de su visita a nuestro país hace algunas semanas el CEO de GE Consumer & Industrial, James Campbell, señaló que “Chile representa una posibilidad de crecimiento muy grande. Estamos muy establecidos en la parte de iluminación y de distribución eléctrica, sirviendo directamente como compañía”.

 

Negocios locales

La historia de General Electric (GE) en Chile es extensa. La compañía aterrizó en nuestro país en 1927 a través de la venta de locomotoras. Desde entonces ha ampliado su cartera de negocios, abarcando áreas como la distribución de productos eléctricos para la industria, la venta de línea blanca y electrodomésticos -hoy distribuidos a través de la marca Mabe-, el abastecimiento a mineras y productos de generación para energía, entre otras. Por esta última área la compañía facturó más de US$ 135 millones en 2008.

La firma también participó en Chile en el negocio financiero a través del banco HNS, en el que mantenía el 50% de la propiedad. 

Sin embargo, en abril de 2007 la firma vendió su participación Rabobank. Desde entonces la empresa ha manifestado su interés de reingresar a la banca en Chile.

DiarioFinanciero.cl