Hace tres meses la justicia rechazó una demanda presentada por empleadas contra Walmart por discriminación salarial. Ahora, el principal minorista del mundo lanzó un plan multimillonario plan que incluye comprar
US$ 20.000 millones en productos a empresas controladas por mujeres y capacitar a mujeres para trabajar en fábricas y ventas en todo el mundo.
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